Secrete pe care seful nu ti le va spune

Joi, 28 Aprilie 2011 14:56

De multe ori mergem la serviciu cu gandul ca indeplinind sarcinile profesionale este de ajuns. Ei bine s-a ajuns la concluzia ca exista anumite detalii care nu vor fi dezvaluite de sef.

Exista  de exemplu situatia in care seful nu poate sa iti urmareasca fiecare pas, decat daca ii dai motive. De exemplu, daca postezi ceva pe facebook sau pe oricare alt site de social media e bine sa fii atenta daca e potrivit sau nu pentru cariera ta. Trebuie sa ai grija cu cine iti imparti timpul tau liber pentru ca exista posibilitatea ca seful sa te vada intr-o lumina mai putin buna, daca e cazul bineinteles. Ceea ce faci in afara muncii conteaza asa ca da importanta lucrurilor pe care le faci sau pe care le spui.

Atitudinea este foarte importanta, pentru ca reprezinta eticheta ta. Indeplineste-ti sarcinile profesionale, incearca sa nu fii nepoliticoasa, obraznica pentru ca in acest fel va fi greu pentru un sef sa te vada intr-o lumina buna si sa te promoveze.

Un alt sfat este acela de a fi indrazneata si de a spune exact ceea ce simti. Este foarte bine sa nu iti fie teama sa-ti arati personalitatea. Daca de exemplu, iti doresti o marire de salariu, e bine sa ceri. Seful tau trebuie sa constientizeze ca esti utila si ca ai nevoie de o motivare pentru viitoarele succese profesionale.

Instiintea-ti seful cu tot ceea ce faci. Daca iti doresti sa planifici un nou proiect, anunta-l si informeaza-l in ceea ce priveste toti pasii pentru indeplinirea acestuia. Tine-l la current. In felul acesta se evita aglomerarile si de ce nu greselile care ar putea dauna afacerilor.

Seful tau direct tau trebuie respectat si urmat asa cum este el. Daca prefera sa comunice prin telefon, mail etc ar fi bine sa respecti acest lucru si sa urmezi cu strictete metoda acestuia de lucru.

Hainele sunt foarte importante intr-o companie pentru ca exista posibilitatea ca oricand sa fii chemata in biroul sefului si sa ai surpriza unei conversatii neplacute, daca nu esti imbracata corespunzator. Te vei simti chiar tu insati jenata de situatie.

In general seful ajuta subordonatii sa se simta bine, utili, veseli dar daca ai aceste calitati de a incuraja, ar fi bine de ce nu sa ii faci tu complimentele, sa il faci sa se simta bine in calitate de lider.

Gaseste solutii problemelor atunci cand ele apar. Sefilor le place ca angajatii lor sa descopere ei insisi rezolvari, spunandu-si in acelasi timp si parerea lor.

Asumarea responsabilitatilor actiunilor luate la locul de munca este foarte importanta. Nu invinovati pe nimeni pentru ceea ce ai facut si incearca sa nu mai repeti greseala. Nu este de-ajuns sa spui imi pare rau. Trebuie sa demonstrezi ca ai inteles intr-adevar cand, unde si cum ai gresit.

Aceste mici detalii, trucuri pe care ti le-am prezentat te vor ajuta sa fii mai bine pregatita cand esti la locul de munca si sa fii constienta de orice situatie pentru a nu fi luata prin surprindere.

Sursa: MuJeR.ro - Autor: Maria